Накануне Президент РФ Владимир Путин анонсировал «новую, более справедливую» модель оплаты труда бюджетников, направленную в том числе на сокращение неравенства зарплат по регионам. Тестирование системы в пилотных регионах начнется в следующем году, в 2027-м она распространится на всю страну.

«Президент поставил абсолютно правильные задачи, четкие сроки. Надеюсь, что Правительство будет им следовать. И в разработке новой модели учтет в том числе предложения нашей партии, – комментирует Сергей Миронов. – Мы считаем, что зарплаты врачей, учителей, ученых, работников культуры должны составлять не менее 200% от средних зарплат, и это без дополнительных нагрузок и переработок. Базовый оклад должен быть не меньше 70% от зарплаты. Разницу в зарплатах бюджетников по регионам нужно сократить с нынешних трех – пяти хотя бы до двух раз. Если у регионов нет средств на повышение, должен подключаться федеральный бюджет. Такие законопроекты мы не раз направляли в Правительство и ГД».

При этом внедрение новой модели в любом случае потребует увеличения федерального финансирования профильных отраслей.

«Мы помним, как на деле выполнялись майские Указы о повышении зарплат бюджетников. Врачам, учителям говорили: работайте на две ставки, будет вам 200% зарплаты, а мы отчитаемся о повышении. И эта схема применяется до сих пор, – отмечает глава СРЗП. – Манипуляции идут и с повышением окладов медиков до 50%: оклады повышают, снижают надбавки и премии, в итоге зарплаты не растут. И все эти ухищрения продолжатся при недостатке средств. Неслучайно Президент отметил, что внедрение новой модели – финансово емкая задача. Убежден, что для эффективной реформы нужно повышать федеральное финансирование социальных отраслей – медицины, образования, культуры. До 7,7% и 3% от расходов бюджета соответственно, как предлагает наша партия. В этом случае новая модель будет работать без сбоев».

Такой подход СРЗП воплощает и в проекте своего Альтернативного бюджета на 2025 год. На образование справедливороссы предлагают выделить дополнительно свыше 1,3 трлн рублей, по 1 трлн – на здравоохранение и культуру. Средства должны идти в первую очередь на повышение зарплат в этих сферах.